mg冰球突破·豪华版(试玩)官方网站

您所在的位置:首页>新闻资讯

你有价值,你的社交才有价值
发布日期:2019-09-26 09:32:52       作者:mg冰球突破集团       浏览:96.1万

 01 


学生时代,室友熊熊是我们那届有名的社交达人。


一个晚自习下来,她可以认识前后左右的一圈同学。周末去加油站发个传单,结交的朋友除了加油站工作人员,还有来加油的司机,甚至是车上的乘客。


熊熊的QQ上有大几百人,每天聊得不亦乐乎。学校每办一场活动,她都能结交新的朋友。


熊熊总告诫我们不要迂腐傻读书,要多结交不同领域的人,多个朋友多条路。


可一毕业,这句话就被现实打脸了。


本以为熊熊这样的社交达人找工作不是难事,但整个宿舍偏偏就她一个人,总是找不到工作。


那些经常和她一起吃饭聊天的朋友们,并没有在关键时刻帮上忙。


我也曾羡慕过熊熊的朋友遍天下,那时的我们,天真地以为社交能力与个人能力是对等的。


多年以后,我才明白,没有把时间浪费在迎来送往上,是多么幸运的一件事。


社交关系本身就是量体裁衣,有多大的本事就进多大的圈子。


你自身能力不强,认识多少人都没用。


dam_70586.jpg


 02 


朋友小武工作的单位裙带关系很严重。


从他入职第一天起,就不断地有小帮小派想来拉拢他。小武没向任何小团体示好,很长一段时间,他都是单位里的边缘人。


小武自己也说,他情商不高,做不来逢年过节跟领导送礼的事,也不愿意跟同事们喝酒打牌,他宁愿把钱和时间花在父母身上。 


虽然为人处世有点愚钝,但小武的专业技术是过硬的。也因为少了那些人情往来,一门心思地扑在工作上,他的业绩一直很突出。


再复杂的人际关系也挡不住有实力的人。才五年时间,小五就被任命为核心部门的管理者,成了单位里有史以来最年轻的中层干部。


小武还是那样不懂变通与社交,但他不再是无人搭理的边缘人。


他带领的团队接二连三在市里和省里获奖,领导和同事都以跟他共事为荣。


如果你有价值,社交关系不需要刻意维护,都是有价值的。


就像一部热播剧里经典台词:“人脉不是你认识多少人,而是多少人认识你。”


dam_70591.jpg


 03 


世俗观念中,我们总以为朋友越多路越好走,故而会花费心思结交朋友扩大社交。


可是社交背后的意义与价值,却常常被人忽略。


我曾机缘巧合认识一位编辑,因为崇拜,添加到微信后便时时关注。编辑的朋友圈一有动态,我就会立即响应点赞或评论,但从未得到回应。


直到看见张爱玲的散文《雨伞下》说:穷人结交富人,往往要赔本。


我突然醍醐灌顶:在编辑面前,我不就是个穷人吗?除了对文字的热爱,我有什么可以让她看见的文字吗?


我所认为的社交只是自己一厢情愿的献媚攀附啊,并没有用自己的实力来证明我值得。


后来的事实也证明了我的论断没有错:当我第一篇新媒体文章转发朋友圈时,她居然第一次给我点了赞,还主动微信留言恭贺,跟我约稿。


至此,我与她的交往才正式拉开帷幕。


一个人的社交价值,取决于他自身的价值,否则即使添加了微信,也只是占用了手机内存而已。


dam_70285.jpg


亦舒说:


做人凡事要静、静静地来、静静地去、静静努力、静静收获、切忌喧哗。而在这安静独处中通过外在境遇变化看清朋友与社交;内在情绪变化看清自己,学会与自己独处,提升自己价值。终有一天,社交也会不请自来的。


如果我们能认清人生来孤独,注定需要一个人走一些路,积蓄实力,再遇到志同道合的朋友,结伴同行。这样的社交必会价值翻倍。


毕竟实力决定价值,而实力,更多来自于不为人知的孤独努力。

网站首页
mg冰球突破